聋哑人多干活发工资不公平吗

聋哑人多干活若工资不公平，当然不合理。按法律规定，应同工同酬，不合理可投诉。《劳动法》规定，劳动者认为工资不合理，有权向劳动保障行政部门投诉，以维护自身权益。若不及时处理，聋哑人可能长期遭受经济剥削，生活困难，且合法权益无法得到保障。
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聋哑人遭遇工资不公平，常见处理方式是举报或协商。可选择向劳动保障行政部门投诉，或先与雇主沟通协商。若协商无果，果断选择投诉，以法律手段维护自身权益。
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聋哑人工资不公，应处理。具体操作：1. 保存工资记录等证据；2. 尝试与雇主沟通，要求合理工资；3. 若协商无果，向劳动保障行政部门投诉，提交证据，请求调查处理。